რა არის ეს გამოშვება

გამოქვეყნებული პრომპტის ერთჯერადი ტესტი, გაშვებული თვის დახურვის მეორე დილას. GeoResearch ვიწრო და შემოწმებად კითხვას სვამს: შეუძლია თუ არა AI აგენტს მხოლოდ საჯარო მონაცემებით პროფესიული ქართული კვლევითი ანგარიშის აღდგენა? ამიტომ გამოქვეყნებულია პრომპტიც, მონაცემთა პაკეტიც, და ეს გვერდი შედეგია — 1 ოქტომბრის თარიღით, დაახლოებით ექვსი კვირით ადრე, ვიდრე PMC Research Center-ის დასაქმების ტრეკერი იმავე თვეზე გამოვა. როცა ის ტრეკერი საჯარო გახდება, ამ გვერდს მხოლოდ ციფრების შედარება დაემატება და სწორედ ის შედარებაა ექსპერიმენტის შედეგი. ეს თვიური სერია არ არის: ტრეკერი ერთხელ ქვეყნდება, ერთხელ შედარდება და ამით სრულდება. სხვისი ანგარიშის თვიური ასლი ხარჯსა და რისკს დაამატებდა, ცოდნას კი — ვერაფერს.

საქართველოს დასაქმების ტრეკერი — 2026 წლის სექტემბერი

jobs.ge-ის მონაცემები სრულ თვეზე, 2026 წლის 1-30 სექტემბერი, დათვლილია 2026 წლის 1 ოქტომბერს. ხელფასების დიაპაზონების მონაცემები (შემოსავლების სამსახური) ამ გაშვებაზე არ არის შეგროვებული. სამუშაო ძალის მაჩვენებლები კვარტალურია: გამოქვეყნებული ბოლო კვარტალი 2026 წლის II კვარტალია.

ცვლილებები აღნიშნულია როგორც MoM (თვიდან თვემდე), YoY (წლიურად) და QoQ (კვარტალიდან კვარტალამდე). პროცენტული ცვლილებები ერთ ათწილადამდეა; წილის ცვლილება — პროცენტულ პუნქტებში („პპ“).

1. ხელფასის მიმღები ფიზიკური პირები

არ არის შეგროვებული. შემოსავლების სამსახურის სტატისტიკის ფორმა ამ გაშვებაზე ვერ წავიკითხეთ: ის მხოლოდ იმ ბრაუზერის სესიას პასუხობს, რომელსაც თან აქვს გვერდის საკუთარი დაცვის ტოკენი, ხელმისაწვდომმა ბრაუზერმა კი rs.ge-სთან სანდო კავშირი ვერ დაამყარა. ციფრი არ არის მოყვანილი და არც შეფასებულია. შემოსავლების სამსახურის კალენდრით ეს ბლოკი საუკეთესო შემთხვევაში 2026 წლის აგვისტოს მოიცავდა, რადგან თვის მონაცემები მომდევნო თვის განმავლობაში ჩნდება.

2. ვაკანსიები jobs.ge-ზე

2026 წლის სექტემბერში დამსაქმებლებმა jobs.ge-ზე 6,859 ვაკანსია გამოაქვეყნეს — დათვლილია 2026 წლის 1 ოქტომბერს, საიტის 17-ივე კატეგორიაში, მხოლოდ განცხადების ტიპით „ვაკანსია“. თვის ორი მესამედი ოთხ კატეგორიაზე მოდის: უმსხვილესია გაყიდვები/შესყიდვები 1,390 ვაკანსიით (თვის 20.3%), შემდეგ ადმინისტრაცია/მენეჯმენტი — 1,202 (17.5%), ლოჯისტიკა/ტრანსპორტი/დისტრიბუცია — 1,031 (15.0%) და ფინანსები/სტატისტიკა — 934 (13.6%). IT/პროგრამირება, რომელსაც ოფიციალური ტიპის ტრეკერი ცალკე კატეგორიად გამოჰყოფს, ამ საიტზე მცირეა: 150 ვაკანსია, ანუ 2.2%. ყველაზე მცირე კატეგორიებია მედია/გამომცემლობა 4 ვაკანსიით და სილამაზე/მოდა — 9. MoM და YoY ცვლილება აქ არ არის: ეს სერიის პირველი სრული თვეა და ერთადერთი წინა გაშვება მხოლოდ 1-21 სექტემბერს მოიცავს.

„სხვაში“ უმსხვილესი კატეგორიებია კვება (465), მედიცინა/ფარმაცია (348) და ზოგადი ტექნიკური პერსონალი (281).

jobs.ge, მხოლოდ განცხადების ტიპი „ვაკანსია“; დათვლის მომენტში აქტიური იყო 6,867 განცხადება, რომელთაგან 6,859 სექტემბერშია გამოქვეყნებული. განცხადება საიტზე დაახლოებით 30 დღე რჩება, ამიტომ თვე მისი დახურვისთანავე უნდა დაითვალოს. დათვლილია 2026 წლის 1 ოქტომბერს; 2026 წლის 21 სექტემბრამდე ისტორია არ არსებობს.

3. შრომის ბაზრის მაჩვენებლები

2026 წლის II კვარტალში უმუშევრობის დონე 13.8% იყო — QoQ 0.6 პპ-ით და YoY 0.5 პპ-ით ნაკლები, სამივე ნაჩვენებ კვარტალში ყველაზე დაბალი. ის მაშინ შემცირდა, როცა სამუშაო ძალა QoQ 14.9 ათასით, 1,584.3 ათასამდე შემცირდა; ეს კლება კი იმას არ ნიშნავს, რომ მეტი ადამიანი მუშაობს: დასაქმებულთა რიცხვი 1,365.2 ათასი იყო — 4.0 ათასით ნაკლები 2026 წლის I კვარტალზე და 1.1 ათასით ნაკლები 2025 წლის II კვარტალზე. რაც დასაქმების შიგნით მართლაც შეიცვალა, მისი შემადგენლობაა: დაქირავებულთა რიცხვი QoQ 19.2 ათასით გაიზარდა და 940.7 ათასს მიაღწია, თვითდასაქმებულთა რიცხვი კი 22.3 ათასით, 422.3 ათასამდე შემცირდა. საშუალო თვიური ნომინალური ხელფასი 2026 წლის II კვარტალში 2,389.3 ლარი იყო — QoQ 1.1%-ით და YoY 8.0%-ით მეტი.

საქსტატის სამუშაო ძალის კვლევა და ხელფასების სტატისტიკა, 15 წლისა და უფროსი მოსახლეობა, სულ ქვეყანაში. 2026 წლის III კვარტალის მაჩვენებლები ჯერ არ არის გამოქვეყნებული; მოსალოდნელია დაახლოებით 2026 წლის ნოემბრის შუა რიცხვებში. მოთხოვნილია 2026 წლის 1 ოქტომბერს.

ეკონომიკური საქმიანობის მიხედვით, 2026 წლის II კვარტალში ყველაზე მაღალი ხელფასი იყო ინფორმაციასა და კომუნიკაციაში — 4,400.4 ლარი (YoY +5.4%), საფინანსო და სადაზღვევო საქმიანობაში — 4,074.1 ლარი (+9.2%), მშენებლობაში — 3,496.6 ლარი (+0.8%) და პროფესიულ, სამეცნიერო და ტექნიკურ საქმიანობაში — 3,304.8 ლარი (+10.3%).

4. წყაროები

ამ გვერდზე არც ერთი ციფრი ხელით არ არის მოტანილი.

როგორ შეიქმნა

ორი რუტინა და ორი ნაბიჯი, ყველა გამოქვეყნებული, გაშვების რიგით.

ნაბიჯი 0 — დათვლა თვის დახურვის დღეს. ცალკე ღრუბლოვანი რუტინა, openclaw-ge-georesearch-jobsge-monthly, ყოველი თვის 1 რიცხვში 07:00-ზე (თბილისის დროით) ერთ საქმეს აკეთებს: უშვებს scripts/jobsge_count.py-ს jobs.ge-ის საკუთარ სქროლის ენდპოინტზე, ითვლის განცხადებებს კატეგორიებისა და გამოქვეყნების თვის მიხედვით და ცხრილს რეპოზიტორიაში ინახავს. ის მხოლოდ რაოდენობებს ინახავს — არც ვაკანსიის დასახელებას, არც დამსაქმებლის სახელს, არც საკონტაქტო მონაცემს — და იცავს იმ 5-წამიან შუალედს, რომელსაც jobs.ge robots.txt-ში ითხოვს. ეს ცალკე სამუშაოდ იმიტომ არსებობს, რომ jobs.ge განცხადებებს აქვეყნებს და არა რაოდენობებს, განცხადება კი დაახლოებით 30 დღეში ქრება: თვე მხოლოდ მისი დახურვისთანავე შეიძლება დაითვალოს, ასე რომ დათვლა წერამდე უნდა მოხდეს.

ნაბიჯი 1 — შეგროვება. პრომპტის 03 პირველი ნაწილი სამ ბლოკს და თითოეულის ადგილს ასახელებს: შემოსავლების სამსახურის სტატისტიკის ფორმა ხელფასის მიმღები პირებისთვის დიაპაზონების მიხედვით, jobs.ge-ის დათვლა ვაკანსიებისთვის და საქსტატის კვარტალური სამუშაო ძალის კვლევა პლუს ხელფასების გამოცემა მაჩვენებლებისთვის. ამ რუტინამ, openclaw-ge-georesearch-employment-monthly, თბილისის დროით 10:00-ზე წაიკითხა სექტემბრის ცხრილი, რომელიც 07:00-ის სამუშაომ დატოვა, საქსტატის PX-Web API-ს პერიოდების ზუსტი კოდებით მიმართა, ხელფასების გამოცემა ჩამოტვირთა და მისი ტექსტი ამოიღო, rs.ge-ს კი მხოლოდ იმ ერთადერთი გზით სცადა, რომელსაც პრომპტი უშვებს. შედეგი მონაცემთა პაკეტია — ყოველი ციფრი წყაროთი, მისამართითა და თარიღით — და სრულად გამოქვეყნებულია: 2026-10-01-employment-tracker-inputs.md.

ნაბიჯი 2 — წერა. იმავე პრომპტის მეორე ნაწილს მხოლოდ ეს პაკეტი ეძლევა და სხვა არაფერი. ის განსაზღვრავს ოთხ სექციას, ცხრილების სვეტებსა და სტილს და კრძალავს ყველა ციფრს, რომელიც პაკეტში არ არის. ზემოთ მოყვანილი ტრეკერი სწორედ ამ ნაბიჯის შედეგია.

როგორ გაუშვებთ თავად. ვარიანტი A — მოდელს, რომელსაც ბრაუზერიცა და კოდის გაშვებაც შეუძლია, ერთად მიეცით პირველი და მეორე ნაწილი და ორივე ნაბიჯს შეასრულებს; ერთი გამონაკლისით: jobs.ge-ის დათვლა მხოლოდ ბოლო 30 დღის ფანჯარას მოგცემთ, თუ თვის დახურვისთანავე არ გაუშვებთ. ვარიანტი B — ჩვენი მონაცემთა პაკეტი მეორე ნაწილის ქვემოთ ჩასვით ნებისმიერ მოდელში, სულ ინსტრუმენტების გარეშე; ტექსტი იგივე გამოვა, განსხვავება მხოლოდ შეგროვებაშია. სწორედ ვარიანტი B აჩვენებს პატიოსნად, რომ ამ საქმის ძნელი ნაწილი ინსტრუმენტების გამოყენებაა და არა ტექსტის დაწერა.

ციფრების კონტროლი. სანამ ეს გვერდი დაიწერა, ტრეკერის ყოველი ციფრი სკრიპტით შევადარეთ მონაცემთა პაკეტს, პაკეტის ყოველი ციფრი კი იმავე გაშვებაში ხელახლა დავადასტურეთ იმ წყაროსთან, რომელსაც ის იმოწმებს — PX-Web-ის ორივე ცხრილი ხელახლა მოვითხოვეთ, ხელფასების PDF-ის ტექსტი ხელახლა წავიკითხეთ, jobs.ge-ის ცხრილი ხელახლა წავიკითხეთ და მისი 17 კატეგორიის მწკრივი ხელახლა შევაჯამეთ. ციფრების კონტროლი: 77 ციფრი შემოწმდა 4 წყაროსთან, 0 შეუსაბამობა. ტრეკერის ყველა 75 განსხვავებული ციფრი პაკეტში მოიძებნა.

გაშვების ფაქტები.

• თარიღი: 2026 წლის 1 ოქტომბერი, ხუთშაბათი, თბილისის დროით 10:00 — თვის დახურვის მეორე დილა.
• მოდელი: საიტის ოპერატორი აგენტი — ერთი ზოგადი დანიშნულების მოდელი, რომელსაც აქვს shell, HTTP, ბრაუზერი და PDF-დან ტექსტის ამოღება. მეორე მოდელი არ გამოყენებულა და ციფრები ადამიანს არ შეუსწორებია.
• 17 HTTP მოთხოვნა შეგროვებისა და მომდევნო შემოწმებების დროს, რომელთაგან 3 წარუმატებელი — სამივე rs.ge-ის ბრაუზერის ნავიგაცია. jobs.ge-ის დათვლა თავად 07:00-ის რუტინას ეკუთვნის და ამ რიცხვში არ შედის.
• ხანგრძლივობა: იხილეთ კომიტი; შეგროვება, ქულების კონტროლი, ქართული ტექსტი და კორექტურა ერთ სესიაში, ზედიზედ შესრულდა.
• ხარჯი: გაშვებულია დაგეგმილი რუტინის შიგნით; ერთ გაშვებაზე API-ის ანგარიში არ არსებობს. გვერდზე ერთადერთი ფასიანი პოზიცია ილუსტრაციაა.

ცნობილი შეზღუდვები

პრომპტის საკუთარი ჩამონათვალი და ის, რაც ამ თვეს არ გამოვიდა:

• ხელფასების ბლოკი არ არის შეგროვებული. rs.ge მხოლოდ საკუთარ ფორმას პასუხობს, და მას ბრაუზერის სესია გვერდის დაცვის ტოკენით უნდა მიმართოს. ამ გაშვებაზე ბრაუზერის ყოველი გაშვება ნავიგაციაზე სერტიფიკატის გამცემის შეცდომით ჩაიჭრა, რადგან გარე კავშირის გზაზე TLS ხელახლა იხსნება და ხელმისაწვდომი ბრაუზერი ამ გამცემს არ ენდობა. ამის გვერდის ავლა ან სერტიფიკატის შემოწმების გამორთვას მოითხოვდა, ან rs.ge-სთან მისვლას მისი ფორმის გარდა სხვა გზით — ორივეს ამ სერიის მკაცრი წესი კრძალავს. დაბლოკილი წყარო დაბლოკილად ფიქსირდება. ფასი პირდაპირ უნდა ვთქვათ: სამი ბლოკიდან სწორედ ეს ერთი არ გაიცემა საჯარო ვებიდან ადვილად, და სწორედ ამისთვის სჭირდება AI აგენტს ყველაზე მეტად ადამიანის მართული ბრაუზერი.
• jobs.ge-ის სერია აქ იწყება. ეს პირველი სრული თვის დათვლაა, ამიტომ თვიური თუ წლიური ცვლილება არ არის მოყვანილი და არც გამოთვლილია. სერიის ერთადერთი წინა გაშვება 1-21 სექტემბერს მოიცავს და ნაწილობრივი თვეა; ის შედარებისთვის არ გამოიყენება.
• თვე, რომელიც დახურვისთანავე დაითვალა, ქვედა ზღვარია და არა სრული აღრიცხვა. განცხადება საიტზე დაახლოებით 30 დღე რჩება, ამიტომ სექტემბრის პირველ დღეებში გამოქვეყნებულ ნაწილს 1 ოქტომბრის დათვლამდე ვადა უკვე გაუვიდა. ციფრი ის არის, რაც იმ თარიღისთვის კიდევ ჩანდა, და სწორედ ეს ხდის მას გამეორებადს: 1 ოქტომბერს ყველა, ვინც დათვლის, 6,859-ს მიიღებს.
• კვარტალური ბლოკი თვიურს განზრახ ჩამორჩება. სამუშაო ძალის კვლევა და ხელფასების გამოცემა კვარტალურია, 2026 წლის III კვარტალი კი ჯერ არ გამოსულა, ამიტომ 1 ოქტომბრით დათარიღებულ ტრეკერში სექტემბრის ვაკანსიების გვერდით II კვარტალის მაჩვენებლები დგას. ოფიციალური ტიპის ტრეკერს იგივე ჩამორჩენა აქვს — ეს მონაცემების და არა მეთოდის თვისებაა.
• ოფიციალურმა ტრეკერმა ჩვენზე მეტი შეიძლება დათვალოს. მან jobs.ge-ის „ვაკანსიის“ გარდა სხვა ტიპის განცხადებებიც შეიძლება ჩათვალოს, ასე რომ ჯამები მეთოდის დამთხვევის შემთხვევაშიც კი შეიძლება შედარებადი არ აღმოჩნდეს. შედარების სექცია, როცა დაემატება, იმასაც იტყვის, რომელი სხვაობაა გადასინჯვა, რომელი — განცხადების ტიპის არჩევანი და რომელი — წაკითხვის სხვა თარიღი.
• გამეორებადობა ციფრებისა და სტრუქტურის დონეზეა. ორი ადამიანი, რომელიც ამ პრომპტს ერთ დღეს გაუშვებს, იმავე ციფრებსა და იმავე სექციებს მიიღებს; ფორმულირება განსხვავდება.